近年來，黑龍江農業經濟職業學院落實立德樹人根本任務，牢牢把握育人服務和隊伍建設兩條主線，著力打造“三橫三縱”的“黨建+”育人矩陣，全面提升學生管理工作水平，努力營造良好的育人環境。

“黨建+三全育人”，橫向引領促發展

學院致力于以“三全育人”創新黨建工作新路徑，以黨建引領帶動“三全育人”總目標，從安全保障、思想引領、服務管理三個方面為學生提供“橫向”育人服務，形成全方位的教育管理機制，營造全員、全過程、全方位育人的良好氛圍。

一是守好安全底線，打造“24小時”護航工程。為了確保一萬余名在校生的安全，由學院黨委統籌、學生工作部牽頭、基層系部配合打造“24小時”護航工程，形成“四制兩軌”輪崗值宿模式。健全組織架構，層層落實責任。學院成立四級流動值班小組，實行分管院領導負責制、學工干部監督制、基層干部帶隊制、輔導員巡查制，“四制”聯動做到學管組織全覆蓋、落實工作有實效。“24小時”護航工程實行“雙軌運行”機制，固定值宿輔導員深入寢室了解學生動態，流動值班輔導員校園巡查做好隱患排查，“雙軌”并行確保校園時時有人在、事事有人管。

二是強化思想引領，制定“365日”引航計劃。學院以“立志、明德、強技、達情”為育人總目標，深入挖掘中國優秀傳統文化，立足新時代大學生思想特點和成長需求，涵蓋生命教育、安全教育、理想信念教育、生涯規劃教育等內容，充分利用線上線下宣傳“兩條腿”。以“上好一堂思政課”“提交一份學后感”“打造一個文化角”“發布一則小貼士”為發力點，著力打造線上思政育人“四個一”模式；通過“一月四主題、月月有重點”的方式構建線下育人生態鏈，促進全面發展和個性發展相統一，將思想引領內化于心、外化于行、貫穿學生成長全過程。

三是優化資源整合，開辟管理服務“新陣地”。學院以優化資源配置、增強服務能力、整合服務資源為抓手，堅持“提高服務質效”的理念，建設“黨建引領陣地+一站式服務社區+二級心理輔導站”三位一體的創新型校園服務育人綜合體，形成“三同雙向”服務管理工作模式：“三同”暖人心，黨員干部、行政人員、輔導員輪流在崗，與學生“同吃、同住、同學習”；“雙向”聚合力，形成“學院—系部—班級”的管理體制與“學院—社區—宿舍”的服務網絡。學院以黨建凝聚青春力量、用服務提升學生幸福感、讓關懷溫暖農經學子心。

“黨建+筑基提質”，縱向提升賦新能

為了進一步提高輔導員思想政治教育工作本領，激發學管團隊育人管理工作活力，學院深刻領會“強教必先強師”的戰略要求，將促進輔導員政治素養和職業能力提升工作貫穿育人全過程。

一是“理實”緊密結合，“輔導員工作室”研思聚智。學院于2018年啟動輔導員工作室建設計劃，并于2019年成立學院首個校級輔導員工作室——青麥輔導員工作室。該工作室成立以來積極發揮示范輻射作用，帶動了全院輔導員積極申報并參與校級輔導員工作室建設項目。學院秉承“成熟一個，發展一個”的原則，竭力幫扶輔導員優秀骨干牽頭成立系部特色輔導員工作室。學院現有校級輔導員工作室7個，涵蓋黨建工作、就業指導等多個研究方向，在輔導員隊伍建設中發揮示范引領作用，推動學生管理工作能行、先行、真行，為提升學院輔導員隊伍建設成效作出卓越貢獻。

二是團隊凝心聚力，“結對幫扶活動”互學共進。為了形成學生管理隊伍梯隊式發展的良好態勢，學院積極開展新老輔導員結對幫扶活動，充分發揮骨干輔導員的管理優勢和優秀老黨員的示范引領作用，通過“傳、幫、帶、導、提、教”，一對一為青年輔導員樹立職業榜樣、點對點為新入職輔導員解惑答疑，營造比學趕超和敢于攻堅克難的工作氛圍，切實加快新入職青年輔導員的專業化成長，打造一支師德高尚、業務精湛的輔導員隊伍。

三是以賽促學踐行，“素質能力大賽”強基鑄魂。為了進一步提升輔導員的理論水平、專業素養和育人實效，扎實推進輔導員隊伍建設專業化、職業化發展，學院為輔導員定制素質能力提升“兩步走”方案，一方面，對標輔導員素質能力大賽國賽和省賽標準，定期舉辦校級輔導員素質能力大賽，為輔導員提供學習、交流、展示的平臺；另一方面，將大賽“化整為零”，經常性舉辦案例分析研討、談心談話等主題的競賽、培訓、講座等活動，以賽促學、以學賦能，全方位提高輔導員業務能力。

接下來，黑龍江農業經濟職業學院將持續推動黨建與育人工作相結合，不斷提高輔導員隊伍的政治素養、育人本領和服務水平，助力學生成長為德才兼備、全面發展的大國工匠。