中國教育報-中國教育新聞網北京7月21日訊（記者 林煥新）實施一次性擴崗補助政策是促進高校畢業生等青年群體就業、維護就業局勢穩定的重要舉措。去年，國務院穩經濟一攬子政策措施明確提出使用失業保險基金實施一次性擴崗補助政策。今天，記者從人社部2023年二季度新聞發布會上了解到，人社部會同相關部門采取有力措施扎實推進一次性擴崗補助政策，全國共向92萬戶企業發放擴崗資金47億元，覆蓋高校畢業生等青年群體332萬人。

人社部失業保險司副司長劉鵬介紹，今年6月25日，人社部會同教育部、財政部印發了延續實施一次性擴崗補助的政策文件，主要明確了三方面內容。一是聚焦高校畢業生等青年就業發揮政策激勵效應。對招用2023屆及離校兩年內未就業普通高校畢業生、登記失業的16—24歲青年，簽訂勞動合同并為其繳納失業保險、工傷保險、職工養老保險費1個月以上的企業，可按照每招用1人不超過1500元的標準發放一次性擴崗補助，所需資金由失業保險基金支付，激勵企業招用高校畢業生等青年群體。

二是聚焦“暢通領”最大化釋放政策紅利。按照“方便、快捷、規范、安全”的原則，兼顧線上線下，采取“免申即享”與自行申請相結合的經辦模式，讓企業“零跑腿”直接受益。

三是聚焦“安全辦”強化基金風險防范。加強部門協同、部省聯動，通過事前比對和事后核查相結合方式防范錯發冒領。人社部會同教育部門建立了“普通高校應屆畢業生身份核驗接口”，向各地共享高校畢業生身份信息，各地可通過部省人社業務協同平臺，按月與本地新參保人員信息比對，確認招用人員身份，精準鎖定符合條件企業。

“當前正處于高校畢業生就業的關鍵期，我們將指導各地搶抓時間窗口，加大工作力度，優化經辦服務，加強宣傳引導，多措并舉推動政策落地見效。”劉鵬說。