新聞回放

如今，自由職業(yè)、新興職業(yè)以及移動辦公的興起，為大學生就業(yè)提供了更多可能性，但這也讓一些大學生與父母的擇業(yè)觀差異更加明顯。有媒體調查顯示，83.1%的受訪應屆畢業(yè)生在求職觀念上與父母存在分歧。當出現(xiàn)就業(yè)觀分歧時，62.5%的受訪應屆畢業(yè)生會與長輩相互尊重、積極溝通。

主持人語

大學生就業(yè)的過程中，難免與父母之間存在觀念沖突。當這種沖突來臨時，該如何去面對？這應該是很多大學生關注的問題。評論寫作想要更有說服力，必須關注讀者的現(xiàn)實需求。今天3名同學的評論作品視角各有不同，但出發(fā)點都是為了幫助大學生更好地理解應對就業(yè)觀分歧背后的代際沖突。

青年說 

“欲知山下路，須問過來人。”父母作為“過來人”，在大學生擇業(yè)過程中常常樂于給出建議，避免其走彎路。對于父母的建議，大學生既不能充耳不聞，也不能全然聽信，而應該綜合考慮、理性傾聽。

大學生社會經(jīng)驗不足，對職業(yè)選擇和規(guī)劃的思考可能不夠周全，對社會各個行業(yè)的了解程度也比較有限。相比之下，父母有著更為豐富的人生閱歷，對于擇業(yè)問題或許有更全面和長遠的考量。父母的擇業(yè)建議往往出自其大半輩子的生活經(jīng)驗，對于擇業(yè)過程中應注意和考慮的事項，父母可能比大學生更為了解。父母的建議即便與自己的想法有分歧，大學生也應該耐心聆聽后再作決定。

當然，社會生活日新月異，就業(yè)市場變化萬千，父母的建議有時可能并不符合大學生就業(yè)的實際情況。一些建議難免帶有個體經(jīng)驗的局限性，很大程度上受到個人眼界、經(jīng)歷、偏好等因素的影響。例如，老一代的就業(yè)觀念往往強調以體面穩(wěn)定的工作為先。

面對父母給出的求職建議，大學生應保持謙虛的心態(tài)，尊重父母的社會閱歷與生活經(jīng)驗。即便父母的建議與自身想法存在不同，大學生也應暫時放下預設，以開放、包容的態(tài)度耐心傾聽。大學生不妨嘗試站在父母的角度看待就業(yè)問題，分析父母提出建議背后的出發(fā)點與具體考量，理解父母的擔憂和期望。同時，大學生還應該進行獨立的思考和判斷，結合當前就業(yè)市場環(huán)境和自身實際情況，通盤考慮父母的建議，評估其合理性、可行性以及與個人職業(yè)規(guī)劃的契合度，審慎作出適合自己的職業(yè)選擇。

《中國教育報》2024年05月28日第2版